5月27日上午，公交人力资源部在汽车客运南站三楼会议室召开了部分中层管理岗位公开竞聘演讲大会。评委工作小组、职工评委、职工代表、计分组与监督组及28名竞聘人员参加了此次竞聘大会。 此次竞聘共设两组，分为部室组和公交组同时进行。竞聘由两个环节组成，第一个环节是竞聘演讲，竞聘者就个人基本情况、工作经历、对拟竞聘岗位的认知、任职优势、任职后的工作思路等内容进行演讲；第二个环节为问答环节，由竞聘工作领导小组对竞聘者提问。 本次竞聘通过个人演讲及答辩进一步展示了竞聘者的个人谈吐、语言组织能力、逻辑思维能力和综合分析能力。有利于公司进一步做好人才选拔与培养工作，激发干部员工的工作积极性和创造性，提高干部队伍素质，促进企业发展。
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